Kierownik Zmiany


Kompetencje w zawodzie
Kierownik Zmiany
Wymagane
Twoje
Szczegóły
Budowanie i rozwój relacji 4 -
Budowanie zespołów 3 -
Dążenie do rezultatów 4 -
Komunikacja pisemna 4 -
Motywowanie 3 -
Organizowanie 3 -
Rozwiązywanie problemów 3 -
Zarządzanie procesami 3 -
Predyspozycje wymagane w zawodzie
Kierownik Zmiany
czy masz?
Optymizm
Relacje
Wyzwania
Organizacja szkoleń dla podległych pracowników (procedury, kursy podwyższające kwalifikacje)
Analiza i minimalizacja strat w obrębie procesów na zmianie
Delegowanie odpowiedzialności, stawianie celów oraz rozliczanie zespołów z ich realizacji
Monitoring wskaźników wydajnościowych
Motywowanie i rozliczanie pracowników
Nadzór nad przestrzeganiem przepisów HACCAP, BHP i P.POŻ
Nadzór nad rejestracją czasu pracy, uprawnieniami i kwalifikacjami podległych pracowników
Nadzorowanie wydajności pracy, ocena pracowników
Odpowiedzialność za przepływ informacji oraz kontakt z innymi działami firmy
Organizacja pracy zespołu
Realizacja założonych celów
Zarządzanie podległym zespołem pracowników
Wykształcenie średnie

Kierownik Zmiany

Znajdziesz tu aktualne oferty pracy na stanowisku Kierownik Zmiany. Możesz zapoznać się ze ścieżką kariery w tym zawodzie oraz sprawdzić jakie zadania będziesz wykonywał podczas swojej pracy. Mapa Kariery umożliwia Ci również sprawdzenie wymaganych kompetencji i predyspozycji na stanowisku Kierownik Zmiany. Dzięki temu poznasz swoje mocne strony i zaplanujesz ścieżkę kariery.